Na assembleia de 24 de janeiro de
2013, foi aprovada, unanimemente, MOÇÃO DE REPÚDIO à Direção Geral pela medida extrema
de corte de ponto de dois servidores. Sentimo-nos indignados quanto aos cortes
de 3 dias do servidor Júnio Moreira, que nem sequer foi informado sobre quais
datas se referiam, e de 19 dias do servidor Charles Martins Diniz, que estava
presente ao trabalho nos dias considerados faltas na prévia do contracheque.
Salientamos que nem em períodos
críticos de greve houve corte de ponto de servidores e não temos clareza do que
realmente motivou os cortes realizados. Consideramos os cortes uma prática
desumana e indigna de servidores públicos para com outros colegas da mesma
Instituição. Este ato afronta não somente os servidores em questão, mas também
ambas as classes, técnicos-administrativos e docentes, que se sentiram
indignados.
No primeiro caso, o servidor
Júnio Moreira, que vem enfrentando dificuldades para realizar seu mestrado,
inclusive não obtendo resposta em sua solicitação de quais dias foram cortados
e tendo, a princípio, o protocolo dessa solicitação negado. Perguntamos: a
qualificação dos servidores não é importante para a Instituição? Não seria
possível chegar a um acordo dentro do próprio setor onde trabalha? Esta questão
remete imediatamente ao grau de importância da qualificação dos servidores e do
rodízio que se pode fazer, sem prejuízo financeiro e redução de jornada de
trabalho do servidor, dentro do Regimento da Instituição e da Portaria específica
do Campus, e pelo próprio setor.
No segundo caso, o servidor
Charles Diniz esteve em seu local de trabalho, ministrando aulas e participando
de outras atividades. Perguntamos: será que o registro das horas é mais
significativo que o cumprimento das tarefas? Esta questão suscita
instantaneamente o debate da forma de controle de ponto do docente no Campus em
relação a outros campi do próprio IFMG e em relação às universidades,
principalmente após o advento da Lei nº 12.772/2012.
Além desses questionamentos, antes
mesmo de refutar uma possível justificativa para os cortes, repudiamos a forma
como a mesma foi realizada, sem aviso prévio ou qualquer tipo de averiguação
dos casos, prejudicando os servidores em sua fonte básica de sustento.
Nenhum comentário:
Postar um comentário